Komala, K. 2022. Pengaruh Inovatif dan Pengetahuan Terhadap Kinerja Pegawai dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening. Journal of Business and Economics (JBE) UPI YPTK. 7, 1 (Jan. 2022), 12–19. DOI:https://doi.org/10.35134/jbeupiyptk.v7i1.140.